Арманның жетегінде, қымбат уақытты өмір сүр.TAA тобы кезектен тыс 2020 жылды бастан өткерді.
Жаңа 2021 жылдың 4 қаңтарында компания 2021 жылдық мақсатты жауапкершілік хатына қол қою рәсімін өткізді.Қол қою рәсімінде төраға компанияның алдағы бес жылға арналған даму бағыты мен жоспарын жоспарлап, орналастырды және әрбір компания мен бөлімнің жауапты тұлғасымен 2021 жылға арналған жылдық операциялық және басқарушылық мақсатты жауапкершілік хатына қол қойды.
Жиналыста алдымен «ТАА компаниясының 2021 жылға арналған басқару мақсаттары» құжаты қаралды: «клиенттерге назар аудару» негізгі қағидатын атап өту, барлық қызметкерлердің нарық пен тұтынушы туралы хабардарлығын күшейту, жедел әрекет ету механизмін құру және проблемалар -шешу;отандық және шетелдік тұтынушылардың қажеттіліктерін мұқият талдау, тұтынушылардың әртүрлі қажеттіліктері арасындағы айырмашылықтарды анықтау және тұтынушылардың әлеуетті қажеттіліктерін түсіну және анықтау Клиенттердің қажеттіліктерін барынша қанағаттандыру және тұтынушылардың қанағаттануын жақсарту үшін, қол қою рәсімінде 2021 жылғы бизнес мақсаттары үшін жауапкершілік туралы мәлімдемеге, TAA тобының барлық филиалдарына жауапты тұлғалар мен басқару жүйесіне жауапты тұлғалар бизнес мақсаттары үшін жауапкершілік туралы мәлімдемеге қол қойды.Жауапкершілік хат – бұл салтанатты міндеттеме.Әрбір міндеттеме жауынгерлік рухты шабыттандырады және әрбір менеджерге өзінің жұмыс миссиясы мен жауапкершілігі туралы нақтырақ етеді.Ол өзінің бастапқы ниетін ұмытпайды, үлгі көрсетуге мұрындық болады және мақсатқа жетуге міндетті!
Басқарма төрағасы Хан Цинджи мырза өз сөзінде 2020 жылғы эпидемия жағдайында топтық компания белгіленген мақсаттарды ұстанып, жоғарыдан төменге дейін бірге жұмыс істеп, көптеген қиындықтарды жеңіп, сәтті аяқталды деп атап өтті. Жылдық жұмыс және басқару мақсаттары. Жаңа жылдың басында компанияның біртұтас орналасуына және «бір өзгеріске қол жеткізу және бес негізгі тармақты атап өту» жалпы идеясына сәйкес біз тұрақты түрде негізгі басқарудың берік негізін қалауымыз керек, бизнесті басқаруды ұтымды басқаруға айналдыру және 2021 жылға арналған мақсатты жоспардың орындалуын қамтамасыз ету.
Кәсіпорынның алдағы 3-5 жылдағы даму жоспары үшін төраға нақты даму талаптарын алға тартты: келешекте ұтымды басқару арқылы жеке тұлғалар мен ұжымдарды өзгертуді жүзеге асыру, сала көшбасшысын салалық эталондық кәсіпорынға айналдыру, Кәсіпорынның бәсекеге қабілеттілігі мен өміршеңдігін үнемі жақсарту, үнемі жақсы өнімдер мен қолайлы қызмет көрсету режимін жасау және «беттік өңдеуді кешенді қызмет көрсетуші» миссиясын жүзеге асыру және орындау.
Жіберу уақыты: 08 қаңтар 2021 ж